• Управление холдингом

    Группа Компаний «Аста Груп» берет свое начало в 2008 году. За годы своего существования ГК развивала свою деятельность в нескольких направлениях, главными из которых стали производственный, энергетический и строительный сектора экономики и сфера сбыта.

    Хронология образования наших предприятий:

    2008г. – «ПСК Профи» - электротехническое предприятие, специализирующееся на производстве и поставках электроснабжающего оборудования низкого и среднего напряжения (6,10,35 кВ).

    2009г. – «НАШЕ» - осуществляет поставки спецодежды и СИЗ крупнейшим производственным предприятиям Ярославской области.

    2010г. – «МК ТехноПрофи» - крупная дистрибьюторская сеть по поставкам дорожно-строительной техники и систем теплых полов ведущих брендов Китая и Южной Кореи.

    2011г. - web-студия «ASTA web», являющаяся партнером «1С-Битрикс».

    На сегодняшний день ГК «Аста Груп» осуществляет комплексное управление проектами и координацию деятельности компаний, осуществляет межрегиональное и внешнеэкономическое взаимодействие с российскими и зарубежными партнерами и поставщиками.

    Мы уверены, что движение к успеху начинается тогда, когда работаешь в сильной команде творческих, заинтересованных в результате людей.

    asta-group.ru

  • Разработка сайтов

    Направление «ASTA WEB» занимается комплексным обслуживанием в области веб-технологий.

    Наша компания:

    - Разработает брендбук и лого вашей компании;
    - Изготовит сайт любого уровня сложности;
    - Продвинет его по ключевым словам;
    - Окажет услуги контекстной рекламы;
    - Продвинет ваш сайт в социальных сетях;
    - Выполнит аудит существующего сайта и оптимизирует его;
    - Повысит степень конверсии вашего веб-ресурса;
    - Обеспечит поддержку и бесперебойную работу вашего сайта.

    www.astaweb.ru

  • Продажа спецодежды

    Направление «НАШЕ» поставляет любую спецодежду, рабочую обувь, специальную одежду с защитными свойствами, средства индивидуальной защиты, корпоративную одежду с нанесением логотипа, одежду для всех отраслей производства и сферы услуг, различных торговых предприятий, медицины, строительства, транспортных компаний, добывающей промышленности, энергетики. В числе клиентов «НАШЕ» крупные нефтегазовые и строительные предприятия Сибири, Дальнего Востока, Ярославской, Ленинградской, Архангельской, Вологодской, Мурманской областей.

    www.nashe-sp.ru

  • Электротехническое оборудование

    Компания «ПСК Профи» - динамично растущее электротехническое предприятие, специализирующееся на производстве и поставке электроснабжающего оборудования низкого и среднего напряжения. За пять лет мы отлично зарекомендовали себя успешными поставками комплектных трансформаторных подстанций, распределительных устройств и других электроустановок и комплектующих на множество объектов Роснефти, Лукойла, Руснефти, Транснефти, КТК, сетевых организаций регионов Сибири и Дальнего Востока.

    Компания «ПСК Профи» - это не только оборудование и услуги, которые мы предлагаем. Движение к успеху начинается тогда, когда работаешь в сильной команде творческих, заинтересованных в результате людей. Развитие персонала и инвестиции в модернизацию инфраструктуры компании – это важнейший приоритет руководства «ПСК Профи». Основополагающие ценности «ПСК Профи» - это честность, надежность и профессионализм. Наша компания серьезно подходит к выбору деловых партнеров. Для нас чрезвычайно важно выполнение взятых на себя обязательств и долговременность сотрудничества.

    За счет собственного производства и тесных отношений с другими производителями компания «ПСК Профи» способна обеспечить реальную выгоду при изготовлении и поставках электрооборудования. Наши специалисты проведут аудит и предложат оптимизацию уже имеющихся проектов в соответствии с индивидуальными техническими требованиями заказчика.

    www.pskprofy.ru

  • Строительная техника, системы обогрева

    Компания «МК ТехноПрофи» осуществляет оптовую реализацию, сервисное и гарантийное обслуживание виброоборудования, малой строительной техники, оборудования для ремонта дорог. Вторым направлением деятельности компании - Системы Обогрева, комплексные и частные решения для обогрева любых типов помещений.

    «МК ТехноПрофи» является официальным представителем компаний Masalta Co. Ltd (Гонконг), RexVa (Южная Корея) на территории Российской Федерации. Также компания выпускает весь комплекс продуктов Системы Обогрева под собственной торговой маркой STEM Energy.

    «МК ТехноПрофи» очень внимательно относится к выбору деловых партнёров. Главным критерием выбора является высокое качество оборудования в процессе эксплуатации при его невысокой стоимости. Наряду со всеми деловыми партнёрами компания «МК ТехноПрофи» внимательно относится к научному прогрессу и высокому качеству продукции – это девиз на многие годы вперёд. Именно такой подход позволяет прогнозировать успех и процветание компаний.

    mk-tp.com, masalta.prorexva-ru.ru, stem-energy.ru, stem-techno.rumotosobaky.ru

Отзывы сотрудников

  • Кому будет интересно работать у нас? Тому, кто разделяет наши принципы в области кадровой политики:

    1.Опора на команду. Уже на этапе подбора персонала мы делаем ставку на профессионализм сотрудников, в нашей команде нет случайных людей, каждый является высококвалифицированным специалистом в своей области и регулярно подтверждает свою квалификацию.

    2.Прозрачная административная политика. Все сотрудники нашей компании имеют возможность лично пообщаться с руководителями всех уровней. Мы также стараемся учитывать мнение коллектива при принятии управленческих решений.

    3.Взаимная ответственность. Мы не забываем, что трудовые отношения – это взаимные обязательства как работодателя, так и сотрудника, и эти обязательства должны неукоснительно соблюдаться.

    4.Движение вперед. Мы развиваемся, достигая поставленных целей. Каждая новая цель на порядок выше предыдущей. Мы создаем все условия для профессионального развития наших сотрудников.

    Орлова Н.А
    заместитель директора по персоналу Аста Груп

  • Сейчас так трудно найти хорошую работу, но в компании "Аста Груп" я нашла подходящую мне вакансию. Первое, что самое интересное и, на мой взгляд, лучшее - это позитив, положительные эмоции и карьерный рост, а так же хорошая зарплата и отличный коллектив. Руководитель компании Ефремов Артур Евгеньевич грамотный, надежный, но в то же время требовательный, всегда принимает верные решения для отладки системы работы компании и сплочения коллектива. Различные корпоративные мероприятия оставляют только приятные воспоминания. Работа в "Аста Груп" для тех, кто готов выкладываться по полной, ставить цели и добиваться их, кто не боится трудностей! А самое главное, для тех, кто хочет расти и развиваться! Я всем очень довольна и считаю, что за весь мой трудовой опыт это самая хорошая компания. Главное чтобы было желание работать.
    Крылова Ю.В.
    Аста Груп
  • Что можно сказать о принципах работы в АСТА Груп?

    Креативность – это первое ,что приходит в голову.
    Второе – маркетинговый подход к каждому из направлений.
    Третье – постоянное развитие.

    Работа в компании АСТА Груп всегда нацелена не только на достижение результата, но и получение удовольствия в процессе и создании задела на будущее. Умело подобранный коллектив способствует своевременному и качественному выполнению сложных задач.

    Барышников Е.В.
    AstaWeb

  • Работа в компании даёт возможность реализовать весь потенциал персонала. Чёткое управление руководителей и реальная перспектива карьерного и финансового роста является сильной мотивацией в постоянном повышении профессионального уровня сотрудников. А корпоративный дух и взаимопомощь в коллективе всесторонне способствует в этом.

    Кроме рабочих «будней» ещё есть и праздники, и неформальное общение. Максимальная лояльность и взаимопонимание между сотрудниками и руководством обеспечивает продуктивный отдых на туристических слётах, корпоративных праздниках, тренингах.

    Все это, в комплексе, формирует успешную, активную, перспективную, целеустремлённую компанию и коллектив.

    Ястребов Д.А.
    ТехноПрофи

  • Мне очень приятно работать в дружном, сплоченном одной идеей коллективе, совместно с высококвалифицированными кадрами под чутким руководством грамотного управленческого состава.

    В работе нашей организации присутствуют основные два принципа: “Куй железо – пока горячо” и “Делу время – потехе час”. Внутреннее ощущение сотрудников на рабочем месте – как “В кругу друзей”.

    Прозрачность системы оплаты и возможность собственного влияния на её увеличение позволяет быть уверенным в “завтрашнем дне”.

    Жуков Н.В.
    ПСК Профи